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ANALISTA PROGRAMADOR

Descrição da vaga

Coordenar as atividades da área de Tecnologia da Informação, otimizando processos de operação e gestão da empresa, respondendo pela seleção de equipamentos, suporte técnico e desenvolvimento de sistemas; avaliando viabilidades técnicas e econômicas, visando assegurar o atendimento a todas as áreas da empresa, dentro dos padrões de qualidade, eficiência e segurança.

Responsabilidades e atribuições

  • Coordenar as atividades de desenvolvimento, levantando as necessidades dos usuários, verificando a possibilidade de desenvolvimento interno, buscando no mercado softwares aplicativos ou na impossibilidade, contratar empresa prestadora de serviço nessa área, visando a total satisfação das necessidades dos usuários, dentro dos padrões compatíveis de custo e prazo;
  • Estabelecer critérios e normas de segurança (física e tecnológica) das instalações, equipamentos e dados processados, bem como normas gerais de acesso aos equipamentos e de proteção dos arquivos, discos e programas, visando garantir a segurança, continuidade e qualidade dos serviços prestados pela área de informática;
  • Gerenciar as atividades de suporte ao usuário, buscando adequar à equipe interna as necessidades dos usuários, de forma a disponibilizar o atendimento, sempre que houver problemas nos equipamentos e recursos de tecnologia de informação;
  • Administrar a rede de computadores e supervisionar a manutenção dos programas e sistemas implantados, identificando problemas técnicos e operacionais, procedendo alterações quando necessário, visando o atendimento das necessidades das áreas usuárias;
  • Pesquisar e estudar softwares e hardwares disponíveis no mercado, através de contatos com fornecedores e fabricantes de equipamentos, visando manter e melhorar a qualidade dos serviços prestados pela área, bem como otimizar o uso de seus recursos humanos, técnicos e financeiros destinados;
  • Coordenar e acompanhar a confecção e controle dos manuais e de toda a documentação de sistemas e programas, conforme os padrões e metodologias usuais na área de informática, visando à segurança e eficiência na utilização dos sistemas implantados;
  • Coordenar o treinamento de usuários em novos sistemas implantados, acompanhando todo o processo e avaliando os resultados do treinamento e a adequada utilização dos sistemas, pelos usuários;
  • Coordenar a manutenção dos equipamentos de informática, visando otimizar a sua utilização e produtividade;
  • Desenvolver outras atividades conforme necessidade ou a critério do superior.





Requisitos e qualificações

  • Ensino Médio Técnico em Análise de Sistema, Ciências da Computação, ou Áreas relacionadas;
  • Desejável conhecimento em Administração de Redes, Banco de Dados e Gestão de Projetos;
  • Conhecimento em informática - Nível avançado;
  • Necessário experiência na área.




Informações adicionais

Estamos buscando profissional com experiência em infraestrutura, cloud, virtualização e redes corporativas para atuar na sustentação, implantação e evolução de ambientes on-premise e cloud.

Requisitos Técnicos: Cloud: AWS Azure, Oracle OCI Conhecimento em GCP

Virtualização: Vmware, Proxmox e Hyper-V

DevOps / Containers: Docker e Kubernetes

Redes: Administração e troubleshooting Redes corporativas, Segurança e conectividade Sistemas: Linux Windows Server, Infraestrutura Open Source Linux

Perfil: Perfil hands-on Boa capacidade analítica Organização e autonomia Facilidade para resolução de problemas Interesse em evolução técnica contínua

Diferenciais: Conhecimento em DevOps / DevSecOps, Ambientes híbridos e multi-cloud Certificações Microsoft ou Cloud

Local de Trabalho: 100% Presencial - região Vila Clementino - SP

 

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: FIT CULTURAL
  3. Etapa 3: AVALIAÇÃO TÉCNICA
  4. Etapa 4: ENTREVISTA RH
  5. Etapa 5: ENTREVISTA GESTOR
  6. Etapa 6: Contratação

Quem Somos

A SPDM - Associação Paulista para o Desenvolvimento da Medicina é uma Associação civil sem fins lucrativos, de natureza filantrópica, reconhecida de utilidade pública federal, estadual e no município de sua sede, respectivamente pelos decretos nos. 57.925, de 04/03/1966, 40.103 de 17/05/1962 e 8.911, de 30/07/1970.


A diretriz primordial da Associação é sua inserção no sistema de saúde direcionada ao tratamento, prevenção de doenças e à promoção da saúde primária, secundária e terciária, estreitando laços com a comunidade local e reafirmando seu compromisso social de atender a todos, sem discriminação.


Com o crescimento Institucional, a SPDM vem expandindo sua área de atuação com projetos, em desenvolvimento, na área da Assistência Social e na área Educacional. Toda essa gama de atividades consolida, cada vez mais, a SPDM como uma instituição filantrópica de grande porte, que busca a sustentabilidade econômica, social e ambiental.


Assim, a SPDM contribui de forma efetiva para a melhoria contínua dos serviços prestados pelo Sistema Único de Saúde do Brasil, visando principalmente garantir a universalidade e as oportunidades de acesso à saúde, necessárias ao desenvolvimento humano e social do cidadão.


Nosso compromisso é promover uma cultura de inclusão da diversidade, que capacita nossos colaboradores a contribuir com o seu melhor. Todos os candidatos qualificados serão considerados para as vagas, sem distinção de etnia, religião, orientação sexual, identidade e/ou expressão de gênero, idade, raça, nacionalidade ou deficiência.


A SPDM é uma empregadora de igualdade de oportunidades de emprego para todas as pessoas que assim atendam os requisitos mínimos.


Valorizamos o compartilhamento de ideias, o desenvolvimento de uma cultura de trabalho em equipe, respeito a diversidade e inclusão.


MISSÃO


Atuar com excelência na atenção à saúde sem preconceito, distinção ou classificação dos cidadãos.


VISÃO


Ser reconhecida como organização filantrópica brasileira em saúde de maior abrangência e competência.


VALORES


  - Capacitação

  - Compromisso social

  - Confiabilidade

  - Empreendedorismo

  - Equidade

  - Ética

  - Humanização

  - Qualidade

  - Sustentabilidade ecológica, econômica e social

  - Tradição

  - Transparência


O Hospital


A abertura dos serviços assistenciais do Hospital Municipal de Parelheiros “Josanias Castanha Braga” deu-se com a inauguração, em 29 de Março de 2.018, do Serviço de Pronto Atendimento, fruto da conquista de líderes comunitários de Parelheiros e Região. Trata-se de um Pronto Atendimento de baixa complexidade, pertencente à Prefeitura do Município de São Paulo, planejado para o atendimento de demanda espontânea, contando com 54 leitos de Observação nas especialidades de Cirurgia Geral, Clínica Médica, Obstetrícia e Ginecologia, Ortopedia e Traumatologia, e Pediatria, sob a gestão da SPDM – Associação Paulista para o Desenvolvimento da Medicina, através de uma parceria sólida com a Prefeitura, em conformidade com os princípios norteadores do Sistema Único de Saúde (SUS), assegurando uma atenção hospitalar integral e de qualidade